4. Головним завданням етичного Кодексу ХНЕУ є встановлення етичних вимог для працівників ХНЕУ з метою забезпечення гарантії високої якості їх роботи і задоволення інтересів українського суспільства і держави та реалізації місії ХНЕУ – формування творчої особистості, міцного професіонала для наукової та практичної роботи у сфері суспільно-економічної діяльності з метою підвищення рівня та якості життя людей і прогресивного розвитку суспільства.
5. Основні цілі Кодексу:
інформування співробітників і студентів ХНЕУ щодо основних етичних принципів їх діяльності;
регулювання етичних аспектів діяльності викладача та студента;
створення сприятливого соціально-психологічного клімату;
формування умов для професійного самовдосконалення особистості, клімату партнерства та демократизації менеджменту;
визначення стратегії й тактики поведінки співробітників і студентів ХНЕУ адекватно місії ХНЕУ.
6. Норми і фундаментальні засади етики, викладені у Кодексі ХНЕУ, обов’язкові для виконання всіма співробітниками ХНЕУ та студентами.