2.1. Концепция компетентностного подхода

Создание отраслевых профессиональных советов, которые бы формулировали перечень необходимых профессиональных специализированных компетентностей по каждой дисциплине для той или иной специальности, или в целом проектов “профессиональных стандартов”*16 – необходимый шаг, но такие институции наделять разрешительными или контрольными функциями очень рискованно. По мнению автора, это создаст дополнительные условия для злоупотребления служебным положением и не будет позитивно влиять на качество подготовки специалистов.

*16 Профессиональные стандарты (Professional standards): Минимально необходимые требования к содержанию и условиям труда, квалификации работников, их компетентностям, которые определяются работодателями и служат основой для присуждения профессиональных квалификаций. Профессиональные стандарты соотносятся с уровнями Национальной рамки квалификаций и группируются по отраслевым признакам” [21].

Функции формирования рекомендаций по перечню и содержанию профессиональных компетентностей для отраслевых Научно-методических комиссий (НМК) при Министерстве науки и образования, молодежи и спорта Украины, которые разрабатывают отраслевые как профессиональные, так и “образовательные стандарты”*17 по соответствующим специальностям, действительно нужно реализовывать, но в консультативном виде.

*17 Образовательные стандарты (Educational standards): Стандарты, вырабатываемые в образовательной системе для обеспечения образования определенного уровня (подуровня, этапа, цикла) и присуждения соответствующих образовательных (академических) квалификаций (степеней)” [21].

 Ответственными за содержание и образовательных, и профессиональных стандартов должны быть НМК. При этом качество реализации этих стандартов должны оценивать не НМК и не отраслевые профессиональные советы, а рынок труда или работодатели. В конце концов только они имеют действительно незаангажированное право оценивать качество подготовки специалистов по тем учебным программам, которые разработаны НМК.

Оставить комментарий

Ваш email не будет опубликован. Обязательные поля отмечены *

*

Вы можете использовать это HTMLтеги и атрибуты: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>